職種

営業

雇用形態

正社員

業務内容

• 顧客対応
• 労務コンサルティング
• 就業規則の作成
• 各種助成金の提案
• 給与計算

資格等

要普免（AT限定可）

就業時刻

10：00～19：00（1日8時間・休憩時間60分）

フレックスタイム制

入社時より利用可能（コアタイム12時～18時）

中抜け制度

休憩時間を延長できる

有給休暇

入社時に限定的に10日前借りできる

休日

土・日・祝日（年間120日）
※夏季休暇、冬季休暇あり

残業

あり(月30時間程度)

給与形態

月給

給与初任給

240,000円～

基本給

167,000円〜

営業担当手当

10,000円

定額時間外手当

51,000円

調整手当

12,000円

勤続給

1年経過毎に2,000円/円（最大15年30,000円）

資格手当

社労士資格保持者に30,000円/月

職務リーダー手当

担当業務を任せた時（金額は規定による）

営業担当手当

担当件数により（金額は規定による）

定額時間外手当

35時間分

達成手当

会社の重点課題をクリアしたら（入社1年経過後より対象）

営業売上手当

売上と担当件数により、支給（規定による）

基本役職手当

等級表「係長」：25,000円/月・「課長」：50,000円/月に支給

賞与

年3回(正社員対象・7月、12月、1月（決算）)：正社員転換後

退職金

確定拠出年金制度（正社員転換後）

試用期間

有期契約期間を設ける（6か月程度）

配置・異動

現状なし

公的保険

• 労災保険
• 雇用保険
• 健康保険
• 厚生年金

福利厚生

• 資格取得支援制度（社労士資格学校利用代全額支給）
• 研修費用、会社が全額支給
• 社内研修制度あり
• 誕生日休暇（誕生日月に1日特別休暇付与・取得率100％）
• 誕生日手当1万円支給
• キッズ休暇（子どもの行事や看護優先）
• 結婚お祝い金（会社から10万円）
• 子育て一時金（出産・小学校・中学校・高校のタイミングで10万円）
• 健康診断上乗せ（乳がん・子宮がん・がん健診）